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Starbucks pagará cirurgias a funcionários transsexuais

Numa iniciativa inédita, a rede internacional Starbucks anunciou o mês passado de Junho que pagará cirurgias e outros procedimentos das funcionárias e funcionários transexuais que trabalham nas suas lojas nos Estados Unidos.

Além da cirurgia de redesignação sexual, a iniciativa cobrirá os procedimentos médicos não incluídos nos planos de saúde, como redução ou aumento de mama, remoção de pelo ou transplantes e a cirurgia de feminilização facial. A empresa ainda anunciou que se vai empenhar para que o seu plano de saúde oferecido aos empregados tenha profissionais especializados neste tipo de atendimento.

“Este não é apenas o desejo da empresa em ser mais inclusiva. Descobrimos em conversas com parceiros trans o quão seria benéfico e os ajudaria a serem quem são. Como companhia, pensamos em equidade. Adoraríamos ver mais empresas a ter esta atitude”, informou Ron Crawford, vice presidente da área de benefícios da Starbucks. Para o novo plano, a Starbucks trabalhou em conjunto com a Associação Profissional Mundial para Saúde Transgênera (WPATH).

“O Starbucks não tem medo de enfrentar a questão ou demandas para que os seus funcionários tenham uma saúde melhor e possível. Pensamos juntos numa lista de possibilidades essenciais como feminilização facial e eletrólise”, afirmou Jamison Green, representante da companhia.

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